第181章 (第1/1页)

    卫以衔努力想要维持表情，但最终还是没压住那翘起的嘴角。

    “你听说过那句老话吗？无事献殷勤，非jianian即盗。你想说什么就直说。”

    商时迁说：“我想跟你手谈一局。”

    卫以衔忽然就领会了她的用心。

    心想，这围棋脑转得还挺快的，知道用自己最擅长的领域来寻找答案。

    卫以衔说：“行，不过得等我处理完工作。”

    商时迁不至于这点耐心都没有。

    于是卫以衔在办公桌这边处理工作，商时迁就拿着平板在观弈app跟人对弈。

    最近来挑战商时迁的围棋高手多了很多，基本都是9d和p9d的职业棋手。

    除了之前排队约战的那些职业棋手外，瞿正心也来找过她。

    俩人私下切磋了几回，瞿正心还邀请商时迁做客她的直播间。

    不用商时迁出镜，连麦就行了。

    瞿正心的用意，一是为了给自己的直播增加噱头和热度。

    二则是为商时迁正名。

    因为跟商时迁交手这么多回，她早已摸清楚了商时迁的棋力，认为商时迁靠ai作弊的可能性为零。

    所以，如果能在直播赛事的时候，让商时迁预测、分析棋手的着法，只要预测得准确或接近，那必然能增加说服力。

    商时迁稍加思索，便应了下来。

    她想重新回到棋坛，必然要拿出全部的实力，接受来自四面八方的质疑与审视。

    在她还未能以真面目示人的情况下，瞿正心的提议可以帮助她从幕后逐渐走到台前。

    将来有机会重登棋坛，别人才不会因为她的横空出世，而把太多目光聚焦在她的身上，从而去扒她的过往。

    而且，观弈那边似乎也有意打造一个神秘的围棋高手，来吸引更多围棋迷加入到这个平台。

    具体计划是让商时迁跟人对弈时，用观弈的app直播，人气达标、时长达标，商时迁就能获得激励金。

    直播收益也是三七分，——平台三，商时迁七。——这还是平台看在“时不我与”是卫以衔的份上给出的让步。

    商时迁对这个不太了解，直接求助卫以衔。

    卫以衔：……

    如果签了这合同，就等于股东给自家公司打工，违约还要倒贴钱了。

    她对商时迁说：“我找人帮你看看合同。”

    出去后，她直接把电话打到了观弈棋业的老板舒滢那里去。

    舒滢笑吟吟地问：“卫总，稀奇，你怎么亲自给我打电话了？”

    她比卫以衔还大上几岁，可这世道本就不是按年龄来决定地位的。

    当初是卫以衔出手，她的观弈棋业才得以起死回生。

    光是这份恩情，就值得她对卫以衔这么敬重了。

    更何况，从商人的角度出发，卫以衔是观弈棋业的大股东，最有力的靠山，那不得当祖宗给供着？

    卫以衔把观弈平台以及直播合同的事一说，舒滢便品出来了：“这么说，时不我与这个账号的使用者其实另有其人？”

    “是。”

    舒滢明白了。

    真正的时不我与肯定不方便出面实名注册，才让卫以衔代为实名认证的账号。

    如果平台要跟她签约，必然要以卫以衔的身份签。

    但卫以衔是什么人？

    她怎么可能会签约成为平台的围棋主播？

    虽说平台也有她的一份，但合约的存在会给她带来不少隐患。

    但是卫以衔碍于“时不我与”的关系，不能拒绝跟平台签约……

    舒滢心想，看来“时不我与”在卫以衔心目中的地位不一般呀！

    舒滢说：“行，那我让他们改一改合同的条款。”

    卫以衔对商时迁说：“合同有不少问题，我已经打回去，让他们重新拿出一份更加合理的合同了。”

    等商时迁拿到新版的合同，发现里面几乎没有什么违约惩罚条款。

    而且，商时迁想什么时候直播就什么时候直播，想直播多长时间也由她自己决定，人气不达标也没关系，有个基础的激励金，达标了再按档位来发奖金。

    平台不得强迫商时迁参加线上线下各种活动。

    哪天商时迁不想干了，也可以随时无条件解约。

    商时迁：……

    确定这是合同，不是霸王条款——她霸王观弈平台的条款？

    观弈那边，知道“时不我与”不是卫以衔后，部分员工的态度立马就发生了变化。

    也有人在小群里吐槽：“这是找主播，还是找个妈回来呢？”

    “关系户见得多了，背景这么硬的关系户还是头回见。”

    “嘘，老板亲自拟的合同，哪里轮得到我们碎嘴。”

    “以后的争霸赛，该不会也要大开后门吧？”

    这才是最令员工担心的事情。

    观弈向来是以公平、拒绝ai作弊为噱头的网棋平台，如果被人爆出头部围棋主播是关系户，以往的成绩可能都是假的，对平台的声誉可是极大的打击。

    有人把这些忧虑跟负责运营app的经理说了。

    经理说：“你们瞎cao心什么？争霸赛是一定会走线下的，平台的规则怎么可能为了一个人而改变？你们说她以往的成绩是假的，有证据吗？没有证据的事就乱说，真正搞坏我们app声誉的是谁？”

    经理都发话了，这部分员工也害怕被老板和卫以衔知道他们在背后蛐蛐她们，这些声音才小下去。