100.什么是倾尽全力 (第3/4页)

全国绝大多数医院都实行五天工作制的情况下，倍江医院坚持每周只休一天，数十年如一日。

    自从mamayAn炎把小飞象给了她之后，她来来回回都只在倍江城里打转，两三个月都难得回家一次。

    她从来没有谈过恋Ai，却好像经历了一场满是欺凌与驯化的Ai情骗局。

    当天欧野泥在小飞象里塞进了自己所有的行李家当，把钥匙放在了出租屋旁的消防栓箱子里，驱车二百多公里回了家。

    五天后，还在怀疑欧野泥到底是真走了还是没走的平天下接到了一个令他震惊的电话——

    “这里是倍江市劳动仲裁院，欧yAn妮与倍江医院的劳动争议已受理，请在规定期限内提交答辩书。”

    倍江医院诚然并没有当真倾全院之力培养欧野泥，因为财务发现并没有欧野泥的培训费用报销记录。

    几方核对之后才发现，原本在数月之前欧野泥已经将培训费用发票呈递给了人事处，申请报销垫资。但平天下在审核过程中，高标准严进严出，以说明不详实为由初次驳回，要求欧野泥按他的要求重新提交。

    当时欧野泥咨询了律师余池，对方建议她若无十分把握在倍江医院焊牢一生，可暂缓报销流程，避免给以后争端落下实据。

    欧野泥放着十余万的培训费用不拿，居然生生地自己承了下来。放眼整个医